追求多元化之美 欧莱雅挖掘女性科研价值

“科学研究必须具有包容性，需要调动所有人才，科学才会更有价值和意义。”欧莱雅首席企业责任官，欧莱雅基金会首席执行官 Alexandra Palt说。在她身边，是一群手持奖杯、肤色业各异，但都拥有同款灿烂笑容的女性。6月23日，欧莱雅企业基金会与联合国教科文组织隆重举行 “世界杰出女科学家成就奖”颁奖典礼，表彰来自35个国家和地区的45名杰出女科学家。

巴黎夏季的风吹散了笼罩在人们心头的疫情阴霾，而令这个联合国教科文组织总部所在地更加熠熠生辉的，正是这股来自女性科学家的力量。

自1998年成立以来，欧莱雅-联合国教科文组织“为投身于科学的女性”项目已经表彰并支持了3900名女性科学家，今年这一盛大的庆祝活动是对她们毕生所追求的事业和她们在此历程中所克服的诸多障碍的赞许。从获奖者所从事的研究项目来看，女性科学家在人类未来至关重要的领域发挥着不可或缺的作用。而该奖项之所以能延续至今，也体现出欧莱雅的高度社会责任感和对多元化之美的追求。

作为全球最大化妆品集团，欧莱雅一直将“让所有人拥有美”视为一项伟大使命。不久前，欧莱雅中国更提出“美丽大健康”计划，希望围绕创新驱动转型、联动赋能生态、践行社会责任三大方面，以十大举措联动行业内外，推动“美丽大健康”产业链的深度融合，赋能所有利益相关方，共同拥抱大健康生态圈。

在“美丽大健康”生态圈蓝图中，欧莱雅将利用创新为引擎驱动转型，引领健康之美，与初创公司共创美妆科技应用，推动整个美妆、医疗、生命科学领域的跨界创新。同时，欧莱雅还建立中国院士专家工作站，推动美妆和医药健康的破圈融合与协同创新。在这个背景下，彰显女性卓越的科研成就并帮助才华横溢的女科学家获得应有的认可，以榜样的力量激励年轻一代投身科学，就显得尤为重要。

对于现代企业来说，努力发展业务而不带任何偏见，对于促进职场平等至关重要，更具包容性的员工队伍更具创新性，能更好地了解客户，并能超越竞争对手。但女性在企业中的地位仍然受到弱化，而女性科学家在研发中所占的比重更小。根据联合国教科文组织最新的数据显示，虽然从事科学事业的女性人数略有增加，但全球仍然只有三分之一的科研工作者为女性。“玻璃天花板”现象仍然存在：在欧洲，只有14%的高级学术职位由女性担任。过去数十年中，仅有8%的诺贝尔科学奖授予女性。 

欧莱雅首席企业责任官，欧莱雅基金会首席执行官 Alexandra Palt表示：“在新冠疫情期间，我们看到女性科学家在面对健康、社会以及地球所面临的威胁中起到了举足轻重的作用。但她们的付出与成就仍然被忽视，甚至她们的职业生涯和科学研究也经常面临诸多障碍。这些现状，是系统性障碍、无意识偏见、自我审查，甚至是歧视的结果。这不仅仅是关乎女性的问题，这也是关乎科学研究的问题。”

今天的地球已经变得越来越小，同一片苍穹之下，我们与身边每一个或熟悉或陌生的人同呼吸、共命运。无论是疾病治疗，还是气候变暖，或是能源和环境的可持续发展，我们正在面临的挑战是全球性的——在科学这种人类赖以对抗威胁的伟大力量里，它无关年龄、肤色与国界，更无关于性别。“科学当然需要女性，否则人类就将白白浪费掉50%的智识与才华。”墨西哥国立自治大学的天文学家潘贝尔特教授说。

事实上，女性科学家在越来越多重要领域发挥着作用，包括在最受关注的环境和能源领域。联合国教科文组织自然科学部门助理总干事Shamila Nair-Bedouelle说道：“今年有很多荣获‘最具潜力女科学家奖’的获奖人，在去碳化技术这一对人类未来至关重要的领域中作出杰出的科研成就，比如能源存储系统、氢燃料系统和量子光学等，这些研究成果都将为更节能的计算机发展技术扫清前行的障碍。然而，在类似战略领域工作的许多女性科研工作者却并没有得到应有的认可。”

今天，世界比以往任何时候都更需要女性科学家、企业家和发明家。从2022年世界杰出女科学家成就奖”获奖者名单中我们看到，女性特有的专注和决心使她们在健康领域取得很大成就。

非洲获奖人阿格尼斯·比纳格瓦霍（Agnès Binagwaho）教授用自己的努力和对公共卫生事业的坚定承诺推动了针对艾滋病、疟疾和结核病以及五岁以下儿童健康的服务普及；欧洲获奖人安吉拉·涅托（Ángela Nieto）教授的研究为人类了解癌症如何扩散和转移到其他器官奠定了基础；北美地区获奖人卡塔琳·考里科（Katalin Karikó）教授开创性地开发了一种非炎性mRNA，对最近推出的有效新冠疫苗有重要作用......

2022年“世界杰出女科学家成就奖”亚太区获奖者是中国浙江大学医学院神经科学中心教授兼执行主任胡海岚（Hailan Hu）教授，同时她也是本届最年轻的获奖者。她在神经生物学方面取得了开创性发现，彻底改变了人类对社会情绪行为和精神障碍的认识。她的开创性研究破译了抑郁症的发病机制，并为下一代抗抑郁药的开发提供了依据。现代社会，抑郁症已成为影响人类生活最严重的精神疾病之一，而新冠肺炎的大流行更是成为点燃大众心理健康危机的导火索。胡海岚希望通过自己的研究提高人们对于抑郁症的认知，并为高效的治疗方案阐明方向。

胡海岚鼓励有志于从事科研工作的女性要学会无视媒体对于女科学家的“物化”。在她看来，这种“物化”掩盖了女科学家的成就，“重视你的科学研究并从科学成就本身去获得自尊，这很重要！”胡海岚说，“你永远不知道三个月后什么会成为媒体的‘新宠’，但可以确定的是，在科学世界中永远有切实可信的‘真理’。所以，如果你热爱科学，不要害怕成为一名科学家！”

在过去的24年，“为投身于科学的女性”项目表彰了来自全球110多个国家与地区的122位 “世界杰出女科学家成就奖”获奖人，其中5位获得了诺贝尔奖，7位来自于中国，并支持了超过3800位极具潜力的年轻女博士、博士后。2004年，欧莱雅（中国）携手中华全国妇女联合会、中国科学技术协会、中国联合国教科文组织全国委员会正式在中国设立“中国青年女科学家奖”，作为该项目在中国的延伸，17年来共表彰了164位优秀的中国青年女性科学家。

多元化是创新的基石，通过创造平等机会和资源，将更多女性带入科研项目并保持其成就感和归属感，在欧莱雅等更多力量的推动下，全球科研领域势必迎来一场积极的变革浪潮。